Die Neun Punkte der Konsultation

Die Neun Punkte der Konsultation

Punkt 1. Ziel

Einheitliche Angabe des Ziels der Konsultation vor dem Übergang zum 3ten  Punkt.

Punkt 2.

Hineintreten und Zurückkehren vom begleitenden Quadranten um folgendes zu erhalten:
            a. Vorschläge für das Ziel
            b. 100% Übereinstimmung über das Ziel

Es muss 100% Übereinstimmung zum Ziel der Konsultation geben weil ansonsten das Ergebniss nur Frustration und Streit sein wird, wenn einer Konsultierenden der auf eine Sache hinarbeitet und ein anderer auf etwas anderes.
Einhundert Prozent Übereinstimmung im Ziel wird oft erreicht indem das Ziel in immer allgemeineren Begriffen benannt wird um die Reichweite der Lösung zu erweitern.
Damit wird es eine Aussage geben die breit und allgemein genug ist damit ihr alle ihre Zustimmung geben können.

Wenn jemand einen Vorschlag macht muss er sich selbst davon lösen.
Es darf nicht länger deren 'Vorschlag' sein, sondern einfach ein Vorschlag.
Es ist weiser wenn die anderen Konsultierenden auf die gleiche Weise es als 'den Vorschlag' anstatt 'der Vorschlag von so-und-so' bezeichnen.
Dieses Prinzip der Ablösung ist auf jeden der Schritte anwendbar.

Die sorgfältige Auswahl des Ziels der Konsultation, wenn vernünftig durchgeführt, wird ein Hauptfaktor dafür sein die Zeit die mit Konsultation verbracht wird zu reduzieren.
Um Einheitlichkeit in einer Aussage an jedem Punkt des konsultativen Prozesses zu erreichen ist es Vorraussetzung alle Vorschläge und Ideen zu hören.
Es spielt keine Rolle wie lächerlich ein Vorschlag ist, er sollte willkommen sein, weil er der Pfad zu einer praktischen Aussage sein könnte.

Beispiel: Als ein konkretes Beispiel des Konsultationsprozesses kann man folgendes annehmen: Ein Mitglied der Gemeinschaftsverwaltungs-Konsultationsgruppe berichtet, dass es eine Zunnahme von Einbrüchen/Diebstählen in der Gemeinschaft gibt.
Das Ziel könnte als "Wie die Sicherheit der Gemeinschaft verbessert werden könnte" formuliert werden.

Punkt 3. Fakten       

Einheitliche Aussage über Fakten vor dem Übergang zum 5ten Punkt.

Punkt 4.

Hineintreten und Zurückkehren vom begleitenden Quadranten um folgendes zu erhalten:
            a. Sammeln der Fakten
            b. 100% Übereinstimmung über die Fakten

Es ist viel  Geschick erforderlich eine korrekte Aussage über die Fakten zu erreichen.
Oft missinterpretieren die Konsultierenden Meinungen als Fakten und haben Schwierigkeiten objektiv, genau und von persönlichem losgelöst eine Liste von Fakten zu bestimmen.
Um 100% Übereinstimmung zu erreichen müssen Aussagen oft umformuliert werden bis alle übereinstimmen.
Dies wird oft erreicht in dem man die Aussagen mit breiteren und allgemeineren Begriffen macht um so lange die Bandbreite zu erweitern bis eine Aussage breit und allgemein genug ist damit alle ihr zustimmen können.

Um 100% Übereinstimmung bei den Fakten zu erreichen könnte es nötig sein das die Fakten mehrmals in allgemeinere Begriffe umdefiniert werden müssen, so lange bis es Übereinstimmung gibt.
Zum Beispiel:

    Von:    Allen in der Gemeinschaft
    Zu:    den meisten in der Gemeinschaft
        vielen in der Gemeinschaft
        manchen in der Gemeinschaft
        ein paar wenigen in der Gemeinschaft

    Von:     brauche
    Zu:    möchte
        wünsche
        denke
        fühle

Eine Aussage zu den feststellbaren Fakten die so allgemein gehalten ist das alle mit ihr übereinstimmen können.

Fortführung des Beispiels: die Aussage könnte beinhalten wie viele Einbrüche verübt wurden..
Dabei könnte herausgefunden werden, dass die Zahl der Einbrüche sich auf acht in diesem gegenüber zwei im vorigen Monat erhöht hat.
Andere Daten die man dazu sammeln könnte wären:
Die Orte in die eingebrochen wurde.
Die Gegenstände die mitgenommen wurden.
Ob es Anzeichen gibt die für die Arbeit von Profis oder Amateuren sprechen.
Ob die Täter auf der Durchreise waren oder Ortsansässige sein könnten.
Es gibt zahlreiche Fragen und Fakten die untersucht und gesammelt werden können.

Punkt 5.      

Tugendhafte einheitliche Aussage zu Prinzipien vorm Übergang zum 7ten Punkt.

Punkt 6.

Hineintreten in und Zurückkehren aus dem begleitenden Quadranten um folgendes zu erhalten:
            a. Auflistung von Tugenden
            b. 100% Übereinstimmung zu Tugenden

Der zentrale Punkt der Konsultation ist es die beteiligten Tugenden/Werte/Prinzipien und spirituellen Wahrheiten zu verstehen.
Das Ziel der Konsultation sollte es sein, durch den Großen Geist spirituelle Führung für die Gemeinschaft zu finden.
Das Loslösen von Vorurteilen und das Zuhören gegenüber dem Großen Geist und jenem was andere wertschätzen ist sehr wichtig.

Es könnte zwei Tugenden geben welche scheinbar das Gegenteil voneinander sind, dennoch könnte es das Bedürfniss geben beide zu erreichen.
Es sollte einfach sein sich darüber einig zu werden das alle wünschenswerten Tugenden angewandt werden sollten.

Weiterführung des Beispiels: An diesem Punkt wird es notwendig zu bestimmen welche dort anwendbaren Tugenden die Gemeinschaft verbessern müsste.
Diese könnten Wachsamkeit sein, das Belehren der Jugend zu ihrer Verantwortung in der Gesellschaft in Bezug auf die Eigentumsrechte der Menschen, oder individuelle Verantwortung in durch das Melden von verdächtigen Aktivitäten in Bezug auf das Eigentum anderer, die Entwicklung von Fertigkeiten von Sicherheitspersonal, und was sonst auch immer in der gegebenen Situation angemessen sein mag.

Punkt 7. Plan       

Einheitliche Aussage zur Lösung / Entscheidung diese das Ziel zu übertragen, was zu einem Kreisprozeß wird.

Punkt 8.       

Hineintreten und zurückkehren vom begleitenden Quadranten um folgendes zu erhalten:
                a. Formulierung des Plans
                b. Plan für Implementierung und Evaluierung

Das Endergebniss der Konsultationen sollte in einem daraus resultierenden Plan festgehalten werden, welcher eine Methode für Implementierung und Evaluierung enthält.

Weiterführung des Beispiels: Für eine oder jede von mehreren Lösung könnte man sich entscheiden. Möglichkeiten wie die Erhöhung der Zahl der Sicherheitspatroullien oder indem es Veränderung ihres Zeitplans gibt.
Im geheimen verborgene Beobachter mit direkter Kommunikation zu einer schnellen Eingreiftruppe um diese bei Bedarf zu entsenden.
Unsichtbare Tinte auf Produkten platzieren, so das die Täter später ermittelt werden können.

Punkt 9. Ziel           

Beendigung des Medizinrads und des Kreises der Meditation an dem Punkt wo sie anfangs gestartet haben. Vereint ist dabei die Einheit mit dem 9ten Punkt zu erreichen.

Jean nennt dies den Punkt des Feierns.

Eine Fortführung des Beispiels: In diesem Fall könnte es zur angemessen sein gegenüber der Gemeinschaft zu kommunizieren auf welche Art das Problem gelöst wurde und welche Tugenden es dafür notwendig war zu verbessern.

KONZEPT SIEBEN: Verwaltung durch Nutzung des neunzackigen Konsultationssterns